Techniki Uczenia Się

Poznaj techniki, dzięki którym przyśpieszysz proces edukacji, a także podniesiesz efektywność swojej nauki.

Współczesny biznes to w dużej mierze informacja. Kto wie więcej – potrafi łatwiej i szybciej wpływać zarówno na rozwój siebie, swojej organizacji, jak i całego otoczenia. Nieocenioną umiejętnością w pozyskiwaniu informacji jest ta związana z szybkim i efektywnym uczeniem się – zapamiętywaniem, czytaniem, notowaniem, a przede wszystkim przyswajaniem tego, co może zaowocować w przyszłości.

Chcesz wiedzieć, jak podchodzić do nauki oraz jakie metody stosować, aby jej przebieg był dla Ciebie przyjemny, a efekty spektakularne?

Dla kogo?

Szkolenie technik efektywnej nauki dedykowane jest osobom nastawionym na rozwój swoich kompetencji – tych wykorzystywanych zarówno w życiu zawodowym, jak i prywatnym.

Odbiorcami szkolenia techniki uczenia się mogą zatem być:

Członkowie Zarządów i Dyrektorzy
Menadżerowie i kierownicy działów
Specjaliści HR
Pracownicy administracyjni i produkcyjni
Właściciele firm jednoosobowych

Cele i korzyści:

Szkolenie to przeprowadzi Cię przez cały proces efektywnej nauki uwzględniającej sprawdzone sposoby czytania, notowania, zapamiętywania i utrwalania Twojej wiedzy. Jego wynikiem będzie dla Ciebie nie tylko poznanie odpowiednich technik samego uczenia się, ale również praca nad własnym nastawieniem i predyspozycjami – nieodzownymi elementami każdego procesu uczenia się.

W efekcie uczestnictwa w szkoleniu technik uczenia się:

Uświadomisz sobie, jakie mechanizmy rządzą umysłem oraz strukturą mózgu i jak je wykorzystać podczas procesu uczenia się.
To pozwoli Ci zrozumieć, jak działa efektywny proces uczenia się, nawet w dojrzałym wieku.
Poznasz metody zwiększające skuteczność uczenia się.
Zaznajomisz się z technikami zwiększającymi prędkość czytania i stopnia rozumienia tekstu. Posiądziesz odpowiednią technikę skutecznego notowania, a także poznasz sprawdzone metody zapamiętywania informacji. W efekcie:

- Zyskasz umiejętność utrwalania wiadomości poprzez różne sposoby notowania treści.
- Będziesz umiał wydobywać istotne treści zarówno z książek naukowych, jak i podręczników.
- Nauczysz się technik pamięciowych służących do zapamiętania treści od pierwszego razu.
- Nauczysz się sterowania i pracowania nad swoim nastawieniem.
Odkryjesz swoje preferencje w przyswajaniu informacji, a także będziesz umiał nimi “manipulować” w celu podniesienia efektywności Twojej nauki.

Program

Program szkolenia wspierającego rozwój umiejętności szybkiego uczenia się to 5 dopasowanych modułów tematycznych, przeprowadzających Cię przez cały proces efektywnej nauki skupionej na notowaniu, czytaniu, zapamiętywaniu oraz utrwalaniu tak pozyskanej wiedzy.

Efektywne uczenie się – zasady i mechanizmy:
- Mózg a proces uczenia się
- Wiek, otoczenie, nawyki w efektywności uczenia się
- Fizjologiczne podstawy efektywnej nauki
- Preferencje w uczeniu się i przetwarzaniu informacji – kwestionariusz stylu uczenia się
- Cykl uczenia się Kolba
- Przekonania i nastawienie do uczenia się
Efektywne notowanie:
- Notowanie jako pomost w myśleniu i zapamiętywaniu
- Mind Mapping – notowanie sieciowe typu „wszystko na jednej kartce papieru”
- Kartografowanie – notowanie z użyciem symboli w książkach i publikacjach
- Notatka Punktowa – uporządkowany zapis informacji w notatniku lub zeszycie
- Proponowane techniki notowania charakteryzują się wysoką skutecznością w asymilowaniu wiadomości zarówno z tekstu jak i prelekcji. Wymuszają koncentrację uwagi uporządkowując proces myślowy, wspomagają zapamiętywanie oraz zwiększają kreatywność
- Techniki notowania mają zastosowanie w sporządzaniu raportów, przygotowywaniu prezentacji, w notowaniu wykładów, przygotowywaniu publikacji
Efektywne czytanie:
- Czytanie z użyciem wskaźnika
- Grupowanie horyzontalne tekstu
- Sukcesywne poszerzanie pola widzenia tekstu w książkach
- Przyspieszanie tempa czytania
- Filtrowanie informacyjne
- Proponowane techniki koncentrują się na zwiększeniu prędkości czytania oraz stopnia rozumienia tekstów. Techniki te szczególnie przydatne są do opracowywania publikacji naukowych, technicznych i beletrystycznych. Sprawdzają się w szybkim opracowywaniu dokumentów, raportów lub podręczników naukowych.
Efektywne zapamiętywanie:
- Zasady zapamiętywania, prawa pamięci
- Złota 12-tka
- Matryce mnemotechniczne
- Łańcuchowa metoda skojarzeń
- Zakładkowa metoda pamięciowa
- System lokacyjny pamięci
- Proponowane techniki w istotny sposób wpływają na szybkość i trwałość zapamiętywanych informacji. Przydatne są szczególnie w zapamiętywaniu dużych ilości materiału, słabo lub nielogicznie powiązanych informacji. Wspomagają w nauce terminów i słownictwa obcego, zmniejszają do minimum efekt zapominania oraz pobudzają koncentrację uwagi, ciekawość poznawczą oraz motywację do nauki.
Metody utrwalania zapamiętywanego materiału:
- Nauka rozłożona w czasie – krzywa zapamiętywania
- Metoda fiszek
- Metoda „przemowy do pluszaków”
- Metoda ściany
- Metoda projektu

Metodyka

Szkolenie techniki nauki ma na celu przekazanie Ci pełnej wiedzy oraz umiejętności, które pozytywnie wpłyną na Twoje codzienne funkcjonowanie zarówno w biznesie, jak i życiu prywatnym.

Właśnie dlatego, trening technik uczenia się cechuje:

Nastawienie na praktyczne poznanie i doskonalenie umiejętności.
Stosowana przez nas metoda tzw. treningu umiejętności ma na celu podnoszenie sprawności komunikacyjnych i biznesowych. W związku z tym, nasze zajęcia podzielone są na 2 części:
- Zajmujące 30% czasu – mini wykłady, podczas których przekazujemy najważniejszą teorię.
- Trwające aż 70% czasu – praktyczne warsztaty, w całości koncentrujące się na doskonaleniu nowopoznanych umiejętności lub zwiększaniu biegłości tych już posiadanych.
Intuicyjne moduły szkoleniowe.
Zajęcia składają się z 5 modułów, z których każdy zawiera niezbędną ilość teorii oraz praktyki w formie ćwiczeń, zadań, symulacji i gier. Rozpoczęcie każdego modułu poprzedza 15-minutowa przerwa kawowa
Zajęcia odbywające się przy aktywnym udziale uczestników.
Podczas zajęć dbamy o to, aby równowaga pomiędzy aktywnością prowadzącego, jak i samych uczestników została zachowana. Dzięki temu, nasze szkolenie jest efektywne, a nabyte podczas jego trwania umiejętności – nie pozostają jedynie w murach sali szkoleniowej.
Podsumowanie i utrwalenie zdobytej wiedzy.
Ostatnie chwile szkolenia z rozmowy pracowniczej poświęcamy na ugruntowanie wiedzy oraz zdobytych doświadczeń. Przeprowadzamy szybkie podsumowanie połączone z podkreśleniem najważniejszych zagadnień, a dodatkowo przygotowujemy uczestników do opracowania dokładnego planu wdrożenia nabytych umiejętności.

Jak możemy Tobie pomóc? Śmiało! Skontaktuj się z nami!

Z przyjemnością i pełnym przekonaniem rekomenduje usługę Moderowanych Sesji Problemowych realizowanych przez firmę Maestrium…

…Cechą wyróżniającą firmę Maestrium było bardzo dobre zrozumienie specyfiki branżowej Spółki, jej wyzwań i oczekiwań w stosunku do kadr kierowniczych…

…Przeprowadzone szkolenia zostały ocenione bardzo pozytywnie przez naszą kadrę, zarówno w kwestii merytorycznej jak i metodycznej…

…Z pełnym zaufaniem rekomendujemy Maestrium, jako eksperta w projektowaniu i prowadzeniu szkoleń, które powinny charakteryzować się wysoką jakością...

…Polecam firmę Maestrium – szkolenia i doradztwo jako profesjonalnego dostawcę wysokiej jakości rozwiązań szkoleniowych…

Poprzedni

Następny

Cennik ceny netto

8 500 zł

Szkolenie 2 dniowe
Miejsce szkolenia: cała Polska
Maks. liczba uczestników: 15 osób
Koszty Zamawiającego: sala szkoleniowa, nocleg oraz wyżywienie uczestników
Koszty Maestrium: dojazd, nocleg, wyżywienie trenera

1 500 zł

Szkolenie 2 dniowe
Miejsce szkolenia: Łódź
Maks. liczba uczestników: 15 osób
Koszty Uczestnika: dojazd, lunch i ewentualny nocleg
Koszty Maestrium: sala szkoleniowa, przerwy kawowe

800 zł

Szkolenie 2 dniowe
Miejsce szkolenia: Internet
Minimalna liczba uczestników: 10 osób
Maksymalna liczba uczestników: 25 osób
Wymogi od Uczestnika: komputer ze sprawnym mikrofonem i kamerką, stabilne łącze internetowe